□Axa
□CDG (Caisse des Dépôts et Gestion) – Rabat, Maroc
□Renault
□Bull
□Glaxosmithkline
□Les Aéroports de Paris
□Germe (Groupe d’Entraînement et de Réflexion au Management des Entreprises)
□Ministère de l’Equipement
□Ministère de la Culture
□Ambassade de France à Abidjan
□DRAC
□Ecole Nationale Supérieure des Mines de Paris
□Ecole Nationale Supérieure des Télécommunications de Paris
□Universités de Paris III
« J’ai revisité par le ressenti l’outil « Feed-back » : reformuler régulièrement pour s’assurer de la compréhension de l’autre et avancer ensemble ».
« J’ai appris à me servir des outils et des méthodes comme des points de repères permettant d’épanouir mes potentialités et non comme des recettes ».
« Le stage m’a permis de comprendre l’importance de revisiter les outils de manière personnelle et sensible pour en acquérir une compréhension réelle ».
« J’ai rencontré la nécessité de rechercher l’objectivité et d’éviter les a priori ».
« J’ai appris à rechercher les faits pour ne pas porter de jugements de valeur au travail ».
« Les séances m’ont amené à m’appuyer sur la recherche des faits concrets pour ne pas généraliser ».
« Maintenant, je me sens capable d’exprimer mon besoin en toute circonstance ».
« Au travers de l’expression de moi-même, j’ai découvert comment oser dire mon besoin fondé sur les faits et à quel point c’est essentiel dans ma fonction de manager».
« J’ai compris la corrélation entre l’écoute de l’autre et l’écoute de soi ».
« Le stage m’a permis de prendre en compte l’importance de l’autre, de s’intéresser à l’autre ».
« Je comprends la nécessité de s’exercer chaque jour au silence personnel pour développer l’écoute de soi et de l’autre ».
« Formateur très pédagogue. Les travaux pratiques ont été enrichissants et bien menés ».
« Le stage progresse réellement en rapport avec les besoins de chacun ».
« L’animateur a su favoriser une dynamique de groupe pour créer un climat de confiance »
« La formation est pratique et applicable sur le terrain ».
« Le formateur ajuste les activités au fur et à mesure de la formation en rapport étroit avec nos besoins »